🎯 Thema van deze aflevering: van student tot senior finance consultant in 3 jaar - het carrièrepad in consultancy

👤 Wie is onze gast: Jens (25), Senior Finance Consultant bij United Consulting. Jense studeerde TEW aan de UAntwerpen en groeide in 3 jaar van startende consultant naar senior rol via 4 diverse projecten in automotive, healthcare, industriële consultancy en logistiek.

❓ Vragen die we stellen:

- Hoe kies je voor consultancy als carrière wanneer je na je studies nog geen duidelijke richting hebt?
- Wat doet een finance consultant precies en hoe verschilt dit van interimwerk?
- Hoe verloopt je allereerste project als pasafgestudeerde zonder praktijkervaring?
- Welke praktische skills leer je die je op de unief niet aangeleerd kreeg (zoals mailbox management)?
- Wanneer weet je dat je klaar bent voor een volgende stap in je carrière?
- Wat zijn de grootste uitdagingen van constant wisselen tussen bedrijven en sectoren?

💡 Key insights uit dit gesprek:

- Consultancy is ideaal voor wie na zijn studies nog niet weet welke specifieke richting hij uit wil - je doet ervaring op in meerdere sectoren zonder te jobhoppen
- De eerste 6 maanden zijn vooral gericht op het ontwikkelen van soft skills zoals assertiviteit, professionele communicatie en omgaan met stress
- Als consultant krijg je begeleiding vanuit twee richtingen: zowel van je klant als van je werkgever (United Consulting)
- Met 4 projecten in 3 jaar bouw je razendsnel expertise op die normaal 5-10 jaar zou kosten in één bedrijf
- Geduld is cruciaal - verwacht niet meteen de grote projecten te doen, groei komt stap voor stap

🚀 Carrièrepad van Jens:

Start (2022): Debiteurenbeheer automotive sector - focus op basics en soft skills → Treasury Analyst (na 6 maanden): Internationale healthcare omgeving, werken in verschillende tijdzones → Operationeel Controller (na 1 jaar): 2 jaar bij industriële consultancy, SAP-migratie, contact met management → Business Controller (nu): Zelfstandig verantwoordelijk voor volledige maandafsluitingen van meerdere entiteiten in logistieke sector

🏢 Waarom United Consulting anders is:

United Consulting fungeert als matchmaker tussen jouw ambities en de behoeften van klanten. Je hebt een vast contract (geen interimwerk!), maar wel de flexibiliteit om elke 6-24 maanden van project te wisselen. Het bedrijf biedt uitgebreide trainingen op maat aan en zorgt dat je leerkurve blijft stijgen. Als je na een project klaar bent voor de volgende stap, luistert United en zoekt proactief naar passende uitdagingen.

👥 Voor wie is deze aflevering geschikt:

- TEW-studenten en afgestudeerden uit Antwerpen en Vlaanderen die twijfelen tussen verschillende carrièrepaden
- Young professionals in finance die overwegen om de stap naar consultancy te zetten
- Studenten rechten of economie die willen weten hoe het werkt om in verschillende sectoren ervaring op te doen
- Iedereen die zich afvraagt of consultancy echt iets voor hen is

Social Media:
Instagram: @podcastfortalent
LinkedIn: Podcast for Talent
Host: Lorenz

Welkom bij de Podcast for Talent, waar wij op zoek gaan naar de antwoorden op jouw vragen! Door in gesprek te gaan met ervaren professionals vormen wij een digitale carrièrewegwijzer voor studenten en young professionals.

Zelf ben ik maar al te vaak de weg kwijt in de zoektocht naar mijn eigen carrièrepad. Tot op de dag van vandaag weet ik eigenlijk niet wat ik wil doen.

Wat ik wel heb, is een sterk netwerk aan personen die reeds zeer indrukwekkende trajecten hebben afgelegd. De kennis en inzichten die ik uit deze gesprekken haal deel ik maar als te graag met jullie!

Wilt uw bedrijf ook deelnemen aan de Podcast? Neem dan contact op via lorenz@tahu.be of volg ons op Instagram en LinkedIn om op de hoogte te blijven van volgende afleveringen.